Gabriela de Olazával

Cuenta con experiencia en asesoría legal en materia laboral y migratoria, negociaciones colectivas, auditorías de cumplimiento de obligaciones laborales y de SST; así como en temas relacionados a la prevención y sanción del hostigamiento sexual en el trabajo. Asimismo, ha participado en la elaboración y desarrollo de estrategias para el patrocinio de procesos judiciales y en procedimientos administrativos ante la Autoridad Administrativa de Trabajo.

Educación

• Bachiller en Derecho por la Pontificia Universidad Católica del Perú (2022).

Experiencia Profesional

• Asistente legal en Santiváñez Abogados (2022-2023).
• Practicante preprofesional en Santiváñez Abogados (2022).
• Practicante preprofesional en reconocido Estudio de Abogados (2021-2022).
• Practicante preprofesional en reconocido Estudio de (2021).

Trayectoria Académica

• Asistente de docencia, “Derecho Laboral General”, Pontificia Universidad Católica del Perú (2022)
• Asistente de docencia, curso “Seguridad Social”, Pontificia Universidad Católica del Perú (2021).
• Asistente de docencia, curso “Clínica Jurídica de Violencia de Género”, Pontificia Universidad Católica del Perú (2021).

Afiliaciones y/o Membresías

• Asociado Extraordinario de la Asociación Civil THEMIS.